Sony world's most ethical companies

Η Sony τιμήθηκε ως μία από τις «πιο ηθικές εταιρείες του 2021 στον κόσμο»

Τόκιο, Ιαπωνία - Η Sony Corporation έχει αναγνωριστεί από το Ethisphere Institute ως μία από τις «πιο ηθικές εταιρείες στον κόσμο» για 3η συνεχόμενη χρονιά. Το Ινστιτούτο Ethisphere με έδρα τις ΗΠΑ ερευνά και προάγει τα πρότυπα ηθικών επιχειρηματικών πρακτικών παγκοσμίως.

Το βραβείο "Οι πιο ηθικές εταιρείες στον κόσμο" τιμά τις εταιρείες που επιτυγχάνουν εξαιρετικά αποτελέσματα στους τομείς της διαφάνειας, της ακεραιότητας, της ηθικής και της συμμόρφωσης. Οι εταιρείες αξιολογούνται σε πέντε κατηγορίες: Πρόγραμμα δεοντολογίας και συμμόρφωσης, εταιρική ιθαγένεια και ευθύνη, πολιτισμός δεοντολογίας, διακυβέρνηση, ηγεσία και φήμη. Η φετινή λίστα περιλαμβάνει 135 εταιρείες από 22 χώρες και περιοχές και 47 βιομηχανίες.

Η διατήρηση μιας ισχυρής ηθικής κουλτούρας δημιουργώντας καινοτομία αποτελεί βασικό στρατηγικό επίκεντρο της Sony. Ο Κώδικας Συμπεριφοράς της Sony Group βασίζεται στις βασικές ηθικές αξίες της Δικαιοσύνης, της Ακεραιότητας, της Ειλικρίνειας, του Σεβασμού και της Ευθύνης και αποτελεί τη βάση για τον πολιτισμό της Sony. Για τη Sony, αυτό το βραβείο αναγνωρίζει την ακλόνητη δέσμευση της Sony για αυτές τις αρχές σε δύσκολες και αβέβαιες στιγμές. Η Sony πιστεύει ότι η ισχυρή ηθική της κουλτούρα της επιτρέπει να συνεχίσει να προωθεί τις πρωτοβουλίες της για τη δημιουργία βιώσιμης αξίας.

Ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος της Sony Corporation, Kenichiro Yoshida, δήλωσε: «Είμαστε ευχαριστημένοι και περήφανοι που το Ethisphere ανέδειξε για άλλη μια φορά τη Sony ως μία από τις πιο ηθικές εταιρείες στον κόσμο. Η δέσμευση να συνεργαστεί με την« Ακεραιότητα & Ειλικρίνεια »ενέχεται σε κάθε πτυχή επιχείρηση - και αποτελεί μια από τις πιο σημαντικές και διαρκές αξίες μας . Καθώς συνεχίζουμε να κάνουμε ό, τι μπορούμε σε τομείς περιβάλλοντος και κοινωνικής βιωσιμότητας, όπως η πανδημία COVID-19, η αλλαγή του κλίματος και η κοινωνική δικαιοσύνη, δεσμευόμαστε να συνεχίσουμε να διαχειριζόμαστε Η Sony με ηθικό τρόπο και με μακροπρόθεσμη άποψη, συμβάλλοντας στους ανθρώπους, την κοινωνία και τον πλανήτη μέσω όλων των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων μας και των προγραμμάτων κοινωνικής υποστήριξης. "

Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Ethisphere, Timothy Erblich σχολίασε, "Αντιμετωπίζοντας τις δύσκολες προκλήσεις του 2020, είδαμε τις εταιρείες να οδηγούν - πάνω από όλα τα άλλα ιδρύματα - στην απόκτηση της εμπιστοσύνης των ενδιαφερόμενων μερών μέσω της ανθεκτικότητας και της δέσμευσης για την ηθική και την ακεραιότητα. Οι πιο τιμητικές εταιρείες στον κόσμο συνεχίζουν να επιδεικνύουν μια ακλόνητη δέσμευση για τις υψηλότερες αξίες, επηρεάζοντας θετικά τις κοινότητες που εξυπηρετούν. Συγχαρητήρια σε όλους στη Sony για την απόκτηση του χαρακτηρισμού των πιο ηθικών εταιρειών στον κόσμο. "

Η ακεραιότητα και η ειλικρίνεια είναι οι βασικές αρχές της Sony για την επίτευξη του Σκοπού της. Το πρόγραμμα δεοντολογίας και συμμόρφωσης της Sony υποστηρίζει τη δημιουργία αξίας της Sony, διασφαλίζοντας ότι το προσωπικό της Sony σε όλο το διαφορετικό επιχειρηματικό χαρτοφυλάκιο της Sony συνεργάζεται για να προσφέρει συναισθηματικές εμπειρίες στους πελάτες της Sony με ηθικά υπεύθυνο τρόπο δημιουργώντας εμπιστοσύνη για το Sony Brand.

Η προσέγγιση της Sony
Το πρόγραμμα δεοντολογίας και συμμόρφωσης της Sony έχει σχεδιαστεί για τη διαχείριση βασικών κινδύνων σε όλη την ομάδα και για τη δημιουργία μιας κουλτούρας ακεραιότητας για τη διασφάλιση ηθικής και υπεύθυνης επιχειρηματικής συμπεριφοράς. Το πρόγραμμα της Sony βελτιώνεται συνεχώς με βάση τις εξελισσόμενες βέλτιστες πρακτικές και τις παγκόσμιες κανονιστικές προσδοκίες. Ο Κώδικας Συμπεριφοράς της Sony Group είναι ο ακρογωνιαίος λίθος του προγράμματος δεοντολογίας και συμμόρφωσης της Sony και υποστηρίζει την ποικιλομορφία της Sony καθώς και τη δέσμευση για τη δημιουργία κοινωνικής αξίας. Ο Κώδικας προσδιορίζει βασικά πρότυπα ηθικής και υπεύθυνης επιχειρηματικής συμπεριφοράς που ευθυγραμμίζονται με τις ηθικές αξίες της Sony. Η Sony έχει επίσης υιοθετήσει σε βάθος πολιτικές, διαδικασίες και ελέγχους σε επίπεδο ομάδας για βασικούς τομείς κινδύνου, όπως η αντιμονοπωλιακή νομοθεσία, η καταπολέμηση της διαφθοράς, η προστασία της ιδιωτικής ζωής και των προσωπικών πληροφοριών.

Δομή
Η Sony έχει δημιουργήσει ένα παγκόσμιο και περιφερειακό δίκτυο και δομή, η οποία καλύπτει όλες τις εταιρείες του Ομίλου Sony για να διασφαλίσει την αποτελεσματική εφαρμογή και εποπτεία του προγράμματος δεοντολογίας και συμμόρφωσης.

Ορόσημα
2001: Ίδρυσε το Τμήμα Συμμόρφωσης στη Sony Corporation (Τρέχον "Τμήμα Συμμόρφωσης και Απορρήτου")
2003: Εγκρίθηκε ο Κώδικας Συμπεριφοράς του Ομίλου Sony
Δημιουργία της Γραμμής Συμμόρφωσης (Τρέχουσα «Γραμμή Συμμόρφωσης Ηθικής και Συμμόρφωσης της Sony»)
Δημιουργία του Παγκόσμιου Δικτύου Συμμόρφωσης που αποτελείται από περιφερειακά γραφεία της Global Entertainment & Americas, Ευρώπη, Ιαπωνία, Ανατολική Ασία και Pan-Asia
2008: Ίδρυσε την Ομάδα Παρακολούθησης Συμμόρφωσης
2009: Ίδρυσε την Ομάδα Ηγεσίας Συμμόρφωσης
2018: Αναθεώρηση του κώδικα συμπεριφοράς της Sony Group
2020: Τιμήθηκε ως μία από τις «πιο ηθικές εταιρείες στον κόσμο» για 2η συνεχόμενη χρονιά

Η Sony κατανοεί τον αντίκτυπο των παγκόσμιων επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της στα ανθρώπινα δικαιώματα. Αναγνωρίζει την ευθύνη του να σέβεται τα ανθρώπινα δικαιώματα όλων των ενδιαφερόμενων μερών που εμπλέκονται στις επιχειρηματικές της δραστηριότητες, συμπεριλαμβανομένων των εργαζομένων και των προμηθευτών της, και την ευθύνη της να διασφαλίζει την κατάλληλη εργασιακή πρακτική.

Βασική προσέγγιση
Η Sony προσπαθεί να σεβαστεί τα ανθρώπινα δικαιώματα σε όλες τις επιχειρηματικές της δραστηριότητες σύμφωνα με τις κατευθυντήριες αρχές για τις επιχειρήσεις και τα ανθρώπινα δικαιώματα που εκδίδονται από το Συμβούλιο Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων των Ηνωμένων Εθνών. Η πολιτική της Sony που απαιτεί σεβασμό των ανθρωπίνων δικαιωμάτων ορίζεται στον κώδικα συμπεριφοράς της Sony Group. Η Sony αναμένει από όλες τις εταιρείες του ομίλου να ακολουθήσουν υπεύθυνη επιχειρηματική συμπεριφορά σεβόμενα όλα τα ανθρώπινα δικαιώματα σύμφωνα με τον Κώδικα της, καθώς και τους σχετικούς νόμους και κανονισμούς.

Δομή διακυβέρνησης
Το Τμήμα CSR στα κεντρικά γραφεία της Sony εποπτεύεται από τον Διευθύνοντα Σύμβουλο Εταιρειών που είναι υπεύθυνος για την ΕΚΕ. Αξιολογεί και παρακολουθεί τους κινδύνους για τα ανθρώπινα δικαιώματα σε όλες τις επιχειρηματικές δραστηριότητες και τις αλυσίδες εφοδιασμού του Ομίλου Sony. Τα δικαιώματα των εργαζομένων εξετάζονται από μια επιτροπή διαφορετικότητας σε κάθε εταιρεία Sony Group στην Ιαπωνία. Αυτές οι επιτροπές διεξάγουν εργαστήρια για τα ανθρώπινα δικαιώματα και την πολυμορφία. Η Sony έχει επίσης θεσπίσει συστήματα και μηχανισμούς για υπαλλήλους που αναζητούν διαβουλεύσεις σχετικά με ζητήματα και κινδύνους για τα ανθρώπινα δικαιώματα, προκειμένου να διασφαλιστεί μια γρήγορη ανταπόκριση όταν προκύπτουν προβλήματα.

Κύρια επιτεύγματα στο δημοσιονομικό 2019
Ακολουθούν τα κύρια αποτελέσματα των δημοσιονομικών πρωτοβουλιών του 2019:

Συνέχισε να εκπαιδεύει τους υπαλλήλους για το σεβασμό και την προστασία των ανθρωπίνων δικαιωμάτων
Συνέχισε να αντιμετωπίζει τους κινδύνους για τα ανθρώπινα δικαιώματα στην αλυσίδα εφοδιασμού των ηλεκτρονικών προϊόντων της
Συνέχισε να καταβάλλει προσπάθειες βάσει των δεοντολογικών οδηγιών της Sony Group AI

Ορόσημα
1987: Ιδρύθηκε η Υπηρεσία Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων
1991: Ξεκίνησαν διαλέξεις για τα ανθρώπινα δικαιώματα για υπαλλήλους
1995: Ιδρύθηκε η Επιτροπή Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων του Ομίλου Sony
1998: Ξεκίνησαν συμβουλευτικές υπηρεσίες για τα ανθρώπινα δικαιώματα και ίσες ευκαιρίες για τους εργαζομένους
2000: Καθιερώθηκε η φιλοσοφία και η βασική προσέγγιση των ανθρωπίνων δικαιωμάτων
2003: Ο Κώδικας Συμπεριφοράς του Ομίλου Sony θεσπίστηκε
2011: Η Επιτροπή Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων άλλαξε όνομα σε Επιτροπή Ποικιλομορφίας
2012: Αναλύθηκαν οι κίνδυνοι για τα ανθρώπινα δικαιώματα
2018: Sony Κώδικας Δεοντολογίας του Ομίλου αναθεωρημένο σε Sony Ομάδα AI Δεοντολογίας με κατευθυντήρια γραμμή τα ανθρώπινα δικαιώματα και την ανάλυση του κινδύνου ενημέρωσης

Κοιτάζοντας προς το Μέλλον
Η Sony δεσμεύεται να καταβάλει εύλογες προσπάθειες για να αποφύγει να προκαλέσει ή να συμβάλει σε δυσμενείς επιπτώσεις στα ανθρώπινα δικαιώματα που ενδέχεται να προκύψουν από τις λειτουργίες, τα προϊόντα, τις υπηρεσίες και / ή τις επιχειρηματικές της σχέσεις.

Οι εταιρικές δραστηριότητες της Sony είναι δυνατές μόνο εάν η γη, η οποία διατηρεί όλη τη ζωή στη γη, είναι υγιής. Γι 'αυτό η Sony είναι τόσο αποφασισμένη να καταπολεμήσει την κλιματική αλλαγή, να διατηρήσει πόρους, να διαχειριστεί χημικές ουσίες, να διατηρήσει τη βιοποικιλότητα και να λάβει άλλα απαραίτητα μέτρα για την προστασία του περιβάλλοντος. Σύμφωνα με αυτήν τη δέσμευση, η Sony διεξάγει την επιχείρησή της με βιώσιμο τρόπο και παρέχει περιβαλλοντικά συνειδητά προϊόντα και υπηρεσίες, επιδιώκοντας πάντα να προσφέρει καινοτομία και να αναπτύσσει μοναδικά ανώτερες τεχνολογίες. Η Sony συνεργάζεται επίσης στενά με τα ενδιαφερόμενα μέρη για να βοηθήσει στην οικοδόμηση μιας πιο βιώσιμης κοινωνίας.

Βασική προσέγγιση
Από τις αρχές της δεκαετίας του 1990, η Sony έχει αναλάβει περιβαλλοντικές πρωτοβουλίες σύμφωνα με τις περιβαλλοντικές αρχές και τους στόχους της. Τον Απρίλιο του 2010, η Sony ανακοίνωσε το "Road to Zero", ένα νέο παγκόσμιο περιβαλλοντικό σχέδιο, στόχος του οποίου είναι να συνειδητοποιήσει μια βιώσιμη κοινωνία επιτυγχάνοντας μηδενικό περιβαλλοντικό αποτύπωμα καθ 'όλη τη διάρκεια του κύκλου ζωής των προϊόντων και των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της έως το έτος 2050. Για να πετύχει το μηδενικό περιβαλλοντικό αποτύπωμα έως το 2050, μία φορά κάθε πέντε χρόνια η Sony θέτει συγκεκριμένους περιβαλλοντικούς μεσοπρόθεσμους στόχους για κάθε στάδιο του κύκλου ζωής των προϊόντων της σε σχέση με την κλιματική αλλαγή, τους πόρους, τις χημικές ουσίες και τη βιοποικιλότητα.

Δομή
Η Sony έχει δημιουργήσει και βελτιώνει συνεχώς το παγκόσμιο ολοκληρωμένο σύστημα περιβαλλοντικής διαχείρισης με στόχο την υλοποίηση του περιβαλλοντικού οράματος της Sony Group, την επίτευξη των περιβαλλοντικών μεσοπρόθεσμων στόχων και την πλήρη συμμόρφωση με τις νομικές απαιτήσεις, τις κανονιστικές απαιτήσεις και τις εσωτερικές πολιτικές που υιοθετεί ο Όμιλος. Η Sony έχει επίσης δημιουργήσει εξειδικευμένες λειτουργίες στα κεντρικά γραφεία του Ομίλου της Sony, η οποία εποπτεύεται από έναν εκτελεστικό διευθυντή της Sony Corporation.

Κύρια επιτεύγματα στο δημοσιονομικό 2019
Σύμφωνα με τους περιβαλλοντικούς μεσοπρόθεσμους στόχους της Green Management 2020, η Sony παρουσίασε συγκεκριμένους στόχους για κάθε στάδιο του κύκλου ζωής του προϊόντος. Ακολουθούν τα κύρια αποτελέσματα των δημοσιονομικών πρωτοβουλιών του 2019:

• Ετήσια κατανάλωση ενέργειας προϊόντων: Μείωση 52% (σε σύγκριση με το οικονομικό 2013)
• Οι εκπομπές CO 2 μειώθηκαν με τη χρήση ανανεώσιμων πηγών ενέργειας: 327 χιλιάδες τόνοι-CO 2 (αθροιστικό σύνολο από το οικονομικό 2016)
• Εκπομπές αερίων θερμοκηπίου σε ιστότοπους της Sony: Μείωση 12% (σε σύγκριση με το οικονομικό 2015)
• Απόβλητα που παράγονται σε ιστότοπους της Sony: Κάτω 20% (σε σύγκριση με το οικονομικό 2015)
• Διεξήγαγε δραστηριότητες προστασίας και εκπαίδευσης της βιοποικιλότητας σε όλους τους ιστότοπους της Sony
• Εκπομπές CO 2 από την εφοδιαστική: Μείωση 64% (σε σύγκριση με το οικονομικό 2013)
• Αυξήθηκε η ευαισθητοποίηση και εμπνεύστηκε δράση, προσεγγίζοντας ένα κοινό άνω των 2,3 δισεκατομμυρίων μέσω εκδηλώσεων και κοινωνικών μέσων.
• Αναπτύχθηκε το έργο One Blue Ocean σε όλο τον κόσμο με δραστηριότητες για την προώθηση της μείωσης πλαστικών μίας χρήσης σε κάθε τοποθεσία και δραστηριοτήτων για τον καθαρισμό των πλαστικών απορριμμάτων σε κάθε περιοχή.

Ορόσημα
1976: Πραγματοποιήθηκε η Διάσκεψη Περιβάλλοντος Sony σε όλη την εταιρεία
1993: Αναπτύχθηκε το πρόγραμμα Παγκόσμιας Πολιτικής Περιβάλλοντος και Περιβαλλοντικής Δράσης της Sony
1995: Άρχισε να αποκτά πιστοποίηση ISO14001 σε εργοστάσια παραγωγής στην Ιαπωνία
2002: Παρουσιάστηκε το πρόγραμμα έγκρισης περιβαλλοντικής ποιότητας του Green Partner
2006: Ολοκληρώθηκε η ενσωμάτωση συστημάτων περιβαλλοντικής διαχείρισης σε τοποθεσίες σε όλο τον κόσμο
2009: 100% ανανεώσιμη χρήση ηλεκτρικής ενέργειας που επιτεύχθηκε σε ευρωπαϊκούς χώρους
2010: Ανακοινώθηκε το περιβαλλοντικό σχέδιο Road to Zero με στόχο την επίτευξη μηδενικού περιβαλλοντικού αποτυπώματος
2018: Η Sony Corporation εντάσσεται στο RE100, μια παγκόσμια πρωτοβουλία της οποίας τα μέλη δεσμεύονται να προμηθεύονται 100% ανανεώσιμη ηλεκτρική ενέργεια για τις παγκόσμιες δραστηριότητες

Κοιτάζοντας προς το Μέλλον
Ενεργώντας βάσει της Πράσινης Διαχείρισης 2020, η οποία θέτει περιβαλλοντικούς μεσοπρόθεσμους στόχους για τη δημοσιονομική περίοδο 2016-2020, η Sony επιδιώκει να ενισχύσει τις δικές της εσωτερικές πρωτοβουλίες, να ενθαρρύνει περιβαλλοντικές πρωτοβουλίες σε ολόκληρη την αλυσίδα αξίας της και να καλέσει τους καταναλωτές και το κοινό να αναλάβουν δράση . Η Sony θα επικεντρωθεί επίσης στην επίτευξη του στόχου της παροχής 100% ανανεώσιμης ηλεκτρικής ενέργειας για όλους τους επιχειρηματικούς ιστότοπους έως το 2040. Έχοντας επίγνωση του κινδύνου αυξανόμενων περιβαλλοντικών επιπτώσεων καθώς ορισμένα προϊόντα μεγαλώνουν και η παραγωγή αυξάνεται, η Sony υιοθετεί ακόμη ισχυρότερα μέτρα για την επίτευξη του στόχου της " μηδενικό περιβαλλοντικό αποτύπωμα "έως το 2050.